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         企業員工配備電腦用于日常工作，有的員工在上班期間用電腦追劇，摸魚，做一些跟工作無關的事情，甚至在聊天中有意或無意外泄公司機密文件。不論是那種原因與事件，都會多企業造成一定程度的損失，企業管理者一般想通過監控員工電腦優化員工的工作進度，那么公司監控員工電腦違法嗎？
        這個要看情況分析，企業如在員工個人電腦內安裝監控軟件肯定是違法行為，這是侵犯了員工的私人權益。但實際上來說企業對內為員工采購的電腦是擁有完全控制權的，員工來到企業里工作，就算是將自己8小時的時間給了用人單位。在工作時間內理應是全身心地投入工作，而且工作電腦的唯一用處就是為了工作。所以用人單位對于員工的工作電腦進行監控不存在侵犯其隱私的行為，除非員工使用工作電腦處理私人事務，才會被動存在侵犯隱私的可能。合理的做法是企業應通過員工手冊等方式對員工進行告知。而一個企業想要監控辦公電腦的原因無非是為了企業辦公的網絡安全、從而做到保護公司數據、提高員工辦公效率，最重要的是防止員工無意或故意泄密公司高等機密文件等行為。這種監控方式是合理 合規 合法的行為。 企業老板通過天銳綠盾加密軟件偶爾查看員工的工作進度也是完全合情合理的事情，這是為了企業數據安全和發展，也是為了方便管理。

        小編在剛剛步入加密軟件這個行業之前也是心存疑慮與擔心，但在網上查閱了相關文獻后得知，法律規定公民的隱私權，是在自己的私人空間，企業肯定不能把監控軟件裝到員工私人電腦上，但是企業提供的員工電腦，屬于企業的資產，企業提供的工作場所也算是公開場合，企業有權益告知員工公司電腦安裝了加密軟件，所以員工盡量在辦公期間不要登錄自己的私人賬號是對公司也是對個人的保護。
        當然，在這個過程中如果不小心發現了員工的隱私，企業對受監控的員工個人隱私信息承擔嚴格保密的義務，不得隨意公開。公司在合法目的和適當方法的前提下監控員工電腦，通常不被視為違法行為。然而，如果監控行為侵犯了員工的個人隱私，或者違反了勞動法等相關規定，可能會引發法律問題。所以，在實際操作中，公司應確保監控行為符合法律法規，并尊重員工的隱私權，維護好和員工的關系，才能實現雙贏。
      強旭科技經營天銳綠盾電腦加密軟件，提供數據防泄密系統、文件外發管理軟件、應用服務器安全接入系統、文件安全網關系統、桌面管理系統、行為審計系統、多種電腦系統加密等加密方式。適用于全部全部電腦系統，還可使用手機審批多樣化，全面保護公司數據，離線辦公也不擔心數據丟失。
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